Načrt za okrevanje in odpornost
Posodobitev vsebin
Del vsebin spletnega mesta je v procesu postopne posodobitve zaradi sprememb v organiziranosti ministrstev in s tem pristojnosti za izvedbo posameznih ukrepov Načrta za okrevanje in odpornost.
Foto: Marcin Jucha / Shutterstock
Načrt za okrevanje in odpornost (NOO) je nacionalni program reform in naložb, s katerimi želimo ublažiti gospodarske in družbene posledice pandemije covida-19 v Sloveniji ter prispevati k ciljem evropskega načrta REPowerEU za zmanjšanje odvisnosti od ruskih fosilnih goriv in pospešitev zelenega prehoda. Z načrtovanimi ukrepi bomo do leta 2026 podprli dolgoročno trajnostno rast in naslovili izzive zelenega ter digitalnega prehoda.
NOO je podlaga za koriščenje sredstev Mehanizma za okrevanje in odpornost, ki je finančno najobsežnejši del evropskega svežnja za okrevanje in odpornost NextGenerationEU, in sredstev za doseganje ciljev načrta REPowerEU.
Slovenski NOO bo skupaj z načrti drugih držav članic prispeval k spodbujanju gospodarske, družbene in ozemeljske povezanosti Evropske unije.
Izvajanje NOO urejajo evropske in nacionalne pravne podlage ter drugi dokumenti.
Novice
-
Danes
Svet Evropske unije odobril šesto spremembo Načrta za okrevanje in odpornost
-
Danes
Evropska sredstva za okrevanje in odpornost: Skupaj do cilja – boljši dostop do hitrega interneta
-
V Izoli se zaključuje gradnja šestih suhih zadrževalnikov za zmanjševanje poplavne ogroženosti
-
Evropska sredstva za okrevanje in odpornost-Skupaj do cilja: krepitev raziskav, razvoja in inovacij
-
Novi most na Polulah v Celju dobiva končno podobo
-
Na zemljevidu evropskega Mehanizma za okrevanje in odpornost novi primeri projektov iz Slovenije
-
Nova aplikacija eLastovka za boljšo informiranost na poti v tujino in učinkovitejšo konzularno pomoč
-
Predstavljamo novo informacijsko rešitev za podporo službam nujne medicinske pomoči - IS NMP
-
Evropska komisija pozitivno ocenila predlog šeste spremembe Načrta za okrevanje in odpornost
-
Projekt »Razvijamo kompetence prihodnosti« postavlja temelje sodobnemu upravljanju kadrov